AFAS Expert

Peopletrack heeft een eigen Expertise Center, bestaande uit een team AFAS Experts. Als AFAS Consultant vanuit het Expertise Center ondersteun je onze vaste en nieuwe klanten. Je ondersteunt de klanten in het optimaal gebruikmaken van het ERP systeem AFAS Profit. Dit kan de inrichting van een nieuwe functionaliteit zijn, het oplossen van kleine incidenten of het sparren over een nieuwe organisatiestructuur (of een deel) van de bedrijfsprocessen. Je hebt regelmatig klantcontact; dit kan telefonisch zijn, via een portaal of je gaat een dag(deel) bij de klant langs of andersom. Je helpt de klant op weg, adviseert, spart of brengt de gevraagde kennis bij. Geen dag is dus hetzelfde! Wil je weten hoe deze functie er in werkelijkheid uitziet? Lees via de volgende link meer over hoe een dag als AFAS Expert op het Expertise Center van Peopletrack verloopt!

Heb je een HR, Payroll of Finance achtergrond en ervaring of interesse om met systemen te werken en procesoptimalisaties te doen? Dan ben je ook welkom om te solliciteren. Nog geen AFAS ervaring? Wij spijkeren de kennis bij die jij nodig hebt.

• HBO werk- en denkniveau 
• Affiniteit met (AFAS) software
• Klant- en oplossingsgericht
• Een goede dosis nieuwsgierigheid
• Analytisch sterk: je ziet verbanden en kunt procesmatig denken
• Communicatief sterk: je durft een gesprek te leiden en bent niet bang om onze klanten te benaderen. Je kan goed luisteren en doorvragen.
• Ervaring met salarisadministratie, HR, Finance, consultancy of (functioneel) beheer
• Je vindt het niet erg om in het diepe gegooid te worden, gezien je snel kan zwemmen.

• Competitief loon: voor ons betekent dit dat we het loon betalen wat ons eerlijk lijkt, op basis van de functie, markt en jouw huidige ervaring en vaardigheden.
• Een aantrekkelijke bonusregeling 
• 28 vakantiedagen o.b.v. een fulltime werkweek
• Open en informele bedrijfscultuur 
• Leuke en enthousiaste collega’s 
• Veelzijdigheid van consultancy, maar dan met een vast team en een vaste (flex)werkplek.
• Ruimte voor persoonlijke ontwikkeling
• Hybride werken met een volledig ingerichte thuiswerkplek 
• Laptop, werktelefoon of telefoonvergoeding en leaseauto
• Ieder kwartaal een bedrijfsuitje met alle collega’s van Peopletrack, Buro Payroll en checkX.

• Goede passende (technische) oplossing vinden
• Behoefte van klanten in kaart brengen 
• Bedrijfsprocessen optimaliseren
• Toegevoegde waarde te leveren aan klanten en een relatie opbouwen en onderhouden
• Vertaling maken van klant-vraagstukken naar systeem mogelijkheden en oplossingen binnen de systeem functionaliteiten van AFAS Profit
• Samenwerken in een vast team
• Zelfstandig problemen oplossen
• Projectmatig werken
• Met meerdere dingen tegelijkertijd bezig zijn