Recruiter / Consultant Bouw

Fulltime (32-40 uur)

Gewenst dienstverband

Fulltime (32-40 uur)
Thuiswerken bespreekbaar

Branche

Consultancy
HR & Recruitment
Techniek, Productie & Bouw

Omvang bedrijf

10 - 50 medewerkers

Salarisrange

€0,- t/m €2.500,-
€2.500 tot €3.000,-
€3.000 tot €3.500,-
€3.500 tot €4.000,-
€4.000 tot €5.000,-

Gezochte functies

Accountmanager
Consultant
Recruiter
Talent Acquisition Specialist
Verkoopmedewerker
Accountmanager Bouw

Ben jij commercieel ingesteld en heb je een talent voor netwerken? Dan is deze vacature van Accountmanager Bouw wellicht jouw volgende uitdaging. In deze rol ben je verantwoordelijk voor het vinden van de juiste kandidaten voor diverse posities binnen de bouwsector, variërend van middenkader tot directieniveau. Onze klanten zijn aannemers, variërend van MKB tot grotere bouwbedrijven. Jij identificeert kandidaten, ontdekt hun wensen en bent hun eerste aanspreekpunt. Het is cruciaal dat je de perfecte match maakt op basis van persoonlijkheid en bedrijfscultuur, niet alleen op basis van CV en functie-eisen.

Daarnaast werk je nauw samen met bestaande klanten om de juiste personen voor hun organisatie te vinden en verken je actief nieuwe kansen en mogelijkheden binnen de markt.

Als Accountmanager Bouw ga je ook:

Potentiële kandidaten telefonisch en online benaderen; Kennismakingsgesprekken inplannen; Acquisitie uitvoeren; Je netwerk in de bouwsector uitbreiden bij aannemers en ontwikkelende bouwers; Onze database beheren.

Wij zoeken:

Als Accountmanager Bouw ben je de verbindende schakel tussen kandidaten en opdrachtgevers. Je werkt samen in een hecht en klein team. Beschik jij over uitstekende mensenkennis, ben je communicatief vaardig en heb je een energieke instelling? Dan zoeken we jou! Jij streeft altijd naar het beste resultaat en wil je verder ontwikkelen binnen de recruitment.

Daarnaast heb je:

Uitstekende beheersing van de Nederlandse taal (vereiste); 2 tot 5 jaar ervaring in recruitment; Affiniteit met aannemers en bouwontwikkelaars; Een relevante hbo-opleiding (richting Commercie of Commerciële Economie); Een aanstekelijk enthousiasme en overtuigingskracht; Sterke communicatieve vaardigheden, zowel mondeling als schriftelijk; Een commerciële instelling; Analytisch vermogen en vaardigheid met software systemen.

Wat we jou bieden:

Wij bieden je een uitdagende commerciële functie bij een ambitieus bedrijf. Je komt te werken in een enthousiast team dat samen met jou wil gaan voor de beste resultaten!

Verder bieden wij:

Investeringen in jouw persoonlijke en professionele ontwikkeling; Een aantrekkelijk salaris (€3.000 - €3.500 BPM) en bonussen via een uitstekende, uncapped regeling, waar je vanaf dag 1 voor in aanmerking komt; Een leaseauto; De mogelijkheid om naast de standaard 30 vakantiedagen extra vrije dagen te kopen; Een prettige werkomgeving met goede koffie en vers fruit.

Herken je jezelf in dit profiel en ben je klaar voor een nieuwe uitdaging? Solliciteer dan nu!

FVL_6750-1024x681.jpg

KROFS

De Kreek 10-A, Hoevelaken

Bekijk bedrijf

Persoonlijkheid

Drijfveren

Cultuur

Cognitief

  • We zijn op zoek naar HBO tot WO denkniveau

Comeback Sports 2.png

New Business Developer

Comeback Merketing

Nieuwe Steen 25, Hoorn

Media, Communicatie en Marketing
Consultancy
Financiële Sector
Handel, Retail & Consumptiegoederen
€2.500 tot €3.000,-

Maintenance Engineer (Junior)

Veerenstael B.V.

Korenmolenlaan 4, Woerden

Techniek, Productie & Bouw
Transport & Logistiek
Consultancy
Facilitaire dienstverlening
Financiële Sector

Maintenance Engineer (Medior)

Veerenstael B.V.

Korenmolenlaan 4, Woerden

Techniek, Productie & Bouw
Transport & Logistiek
Consultancy
Fulltime (32-40 uur)
Accountmanager