Aankomend Makelaar - Utrecht

Bij De Koning Makelaars helpen we mensen bij één van de belangrijkste stappen in hun leven: het kopen of verkopen van een woning. Woondromen waarmaken staat bij ons centraal. Het makelaarsvak is dynamisch, mensgericht en specialistisch. Daarom bieden wij jou de kans om het vak stap voor stap in de praktijk te leren, met goede begeleiding, ruimte om te groeien en een duidelijk ontwikkelpad naar volwaardig NVM-makelaar.

Als aankomend makelaar doorloop je in ongeveer drie jaar het groeipad richting volwaardig NVM-makelaar. We doen dat stap voor stap:

• Fase 1: Start in de binnendienst (± 1–6 maanden) Je leert eerst hoe alles achter de schermen werkt. Je maakt kennis met onze systemen, werkwijze en klanten en leert werken met onze digitale salesfunnel.

• Fase 2: Combinatie van binnen en buiten (± 6–12 maanden) Je gaat mee met ervaren makelaars naar, bezichtigingen, waardebepalingen, aankoopgesprekken. Daarnaast ga je steeds vaker zelfstandig op pad voor bijvoorbeeld woningopnames en doe je de eerste zelfstandige bezichtigingen. Verder start je (of ben je gestart met) de opleiding tot NVM-makelaar.

• Fase 3: Doorgroeien naar zelfstandig makelaar (jaar 2–4) Na een jaar ervaring opdoen in de praktijk, zowel binnen als buiten, werk je steeds meer toe naar de rol van zelfstandig makelaar. In deze fase rond je onder andere de opleiding tot NVM-makelaar af en doe je ervaring op met zelfstandig aan- en verkopen.

Als aankomend NVM-makelaar voor De Koning makelaars De Meern-Utrecht ben jij het aanspreekpunt voor klanten tijdens een van de belangrijkste momenten in hun leven, namelijk de aan- en verkoop van een woning. Samen met je collega’s begeleid je onze klanten in dit proces waarbij we altijd de klant centraal stellen.

Jouw taken bestaan onder andere uit:

• Eerste aanspreekpunt voor klanten (telefonisch, per e-mail en op kantoor)
• Gastvrij ontvangen en servicegericht te woord staan van klanten
• Nabellen en opvolgen van nieuwe en bestaande leads
• Inplannen van waardebepalingen en aankoopgesprekken
• Meewerken aan woningpresentaties, brochures en social media content
• Administratieve ondersteuning in het aan- en verkoopproces
• Aanmelden van woningen op funda en voorbereiden van koopovereenkomsten

• Een uitdagende baan als aankomend makelaar in De Meern voor 32-40 uur per week.
• Een enthousiast team en een leuke werkomgeving met een informele sfeer.
• Een bruto maandsalaris tussen de 2.700 en 3.200, afhankelijk van kennis en ervaring.
• Een goede, premievrije pensioenregeling. 25 vakantiedagen plus één selfcare dag, omdat we geloven in een goede balans tussen werk en privé.
• Duurzaam inzetbaarheidsbudget om jouw ontwikkeling te stimuleren.
• De opleiding tot NVM-makelaar – studiekostenregeling waarbij wij de kosten van de opleiding voor onze rekening nemen.
• Opleidingen en ontwikkelkansen via onze Makelaarsacademie en persoonlijke coaching.
• Begeleiding in jouw groeipad door ervaren makelaars.
• Laptop van de zaak en in het verschiet liggen een telefoon en auto van de zaak. Afhankelijk van je behaalde doelen en ontwikkeling.

• Je wilt NVM-makelaar worden en bent bereid hiervoor een opleiding te volgen (of volgt deze al).
• Je krijgt energie van werken met mensen en het waarmaken van hun woondromen.
• Je hebt affiniteit met wonen en bent commercieel ingesteld.
• Je bent communicatief vaardig, bent leergierig en krijgt energie van klantcontact.
• Je werkt zorgvuldig, hebt oog voor kwaliteit en bent representatief voor ons kantoor.
• Je bent zelfstandig, maar ook een teamspeler die samen successen wil behalen.

Bij De Koning makelaars staat het belang van de klant altijd voorop. We geloven in zorgvuldige begeleiding, met oog voor kwaliteit, persoonlijke aandacht en betrouwbare service. Ons doel is helder: Woondromen waarmaken, op een manier die past bij de specifieke situatie van iedere klant. We werken met oprechte betrokkenheid en spelen actief in op ontwikkelingen in de markt. Zo blijven we als organisatie in beweging, met de toekomst altijd in het vizier.

Bij ons draait werkplezier om samenwerken: samen in een gezellig team, samen successen vieren en samen doelen bereiken. Bovendien krijg je bij ons een selfcare-dag en een duurzaam inzetbaarheidsbudget, zodat je ook tijd hebt om op te laden, te groeien en te investeren in jezelf.